Directeur.trice de Loisirs
Hotel Mont Gabriel
Lieu : 1699 Chemin du Mont-Gabriel, Sainte-Adèle, QC, Canada J8B 1A5
Statut : Temps plein
Salaire : 55 000$ par année
Avantages :
- Lieu de travail entièrement rénové
- Repas sur place pour les employés
- Participation de l’employeur à la retraite (RPDB)
- Plan d'assurance collective & programme d'aide aux employés
- Tarifs réduits pour les hôtels Tidan et Marriott International
- Possibilités de développement professionnel et d’avancement de carrière au sein de Tidan et de Marriott
- Programme de référencement
Sous la supervision du directeur général, le Directeur des Loisirs est responsable de la planification, de l'organisation et de la gestion des activités récréatives et des services associés, destinés à enrichir l'expérience des clients de l'hôtel Mont Gabriel. Il veille à la création d’un environnement accueillant et divertissant, en offrant une variété d'activités adaptées aux différents types de clientèle (familiale, professionnelle, sportive, etc.).
Responsabilités principales :
- Planifier et coordonner les activités de loisirs pour les clients (sports, jeux, événements thématiques, animations).
- Organiser des événements spéciaux (soirees à thème, soirées dansantes, compétitions sportives).
- S'assurer que les clients bénéficient d'une expérience agréable et mémorable grâce à des activités de loisirs diversifiées et bien organisées
- Gérer les ressources matérielles et équipements nécessaires aux activités (location de matériel, maintenance, sécurité).
- Participer à l’élaboration de la stratégie de promotion des loisirs et des activités pour attirer une clientèle variée.
- Élaborer des rapports réguliers sur les dépenses, les recettes et les performances des programmes.
Exigences :
- Minimum de 3 à 5 ans dans un poste similaire (animation, gestion de loisirs dans le secteur hôtelier ou touristique).
- Forte capacité à gérer une équipe, à organiser et à prioriser les tâches.
- Capacité à proposer des idées innovantes pour animer l’hôtel et à coordonner des événements complexes.
- Aptitude à interagir avec les clients, à écouter leurs besoins et à offrir une expérience client exceptionnelle
Langues : Le bilinguisme (français et anglais) parlé et écrit est requis dans ce poste, car nous desservons une clientèle internationale.
Qui sommes-nous :
Tidan est un groupe hôtelier et immobilier en activité depuis 52 ans, avec un portefeuille de 12 hôtels et plus de 65 propriétés immobilières, ainsi que le plus grand club de tennis en Amérique du Nord. Pour en savoir plus sur Tidan, visitez notre site web: https://www.tidan.com/fr/.
Pourquoi intégrer notre équipe :
En plus de salaires compétitifs, nous offrons des avantages sociaux tels que les assurances collectives, qui comprennent l'assurance vie, l'assurance invalidité et l'assurance médicale et dentaire, ainsi que les soins de la vue. Nos employés ont accès 24 heures sur 24, 7 jours sur 7, à des professionnels de la santé via le programme d'aide aux employés. Vous bénéficiez de jours personnels et de vacances prévus selon le département et l'hôtel où vous travaillez. Un bonus est également prévu via notre programme de référencement et bien plus encore.
Nous croyons au travail d'équipe et nous nous engageons à créer une équipe hautement performante, que ce soit par des formations ou en solidifiant les relations d'équipe. Nous admirons nos employés qui se donnent des défis professionnels et nous les soutenons dans leur réalisation. Faites le pas et rejoignez l'équipe Tidan grâce à nos multiples opportunités d'emploi, que ce soit dans le domaine hôtelier ou immobilier, il y a une place pour vous.